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丈夫在自己公司工作，不发工资违法吗？

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有个朋友问我，她老公在她的公司上班，由于疫情效益不好，好几个月没给老公发工资了，现在她老公要告她，她该怎么办。

事实上，公司不给她老公发工资的行为的确违法，根据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。直白的讲就是，公司与个人之间的劳动关系，并不因为该人与公司管理者的关系而改变，公司就应当遵守《劳动法》，根据劳动合同或者约定向劳动者支付相应的工资。

·个人做工伤认定需要什么材料
个人做工伤认定需要什么材料 1、《工伤认定申请书》(上述部门一般有固定格式的表格，按要求填写即可); 2、指定医院或医疗机构初次治疗工伤的诊断书; 3、工伤职工的身份证明及其与企业存在劳动关系的证明; 4、如果是亲属提出还需要提交有关亲属关系证明和委托书; 5、其他相关...

·劳动合同法九大条款的内容是怎么样的？
劳动合同法九大条款的内容是怎么样的?在劳动合同法第17条有规定劳动合同必须具备以下条款：第一，用人单位的名称、住所、法定代表人或者是主要负责人的姓名。第二，劳动者的姓名还有住址，居民身份证或者其他有效身份证件号码。第三，劳动合同的期限。合同期限主要分为固定期限、无固定期限以及完成...

·没有签劳动合同的离职是否有补偿没签劳动合同主动离职有补偿吗？
没有签劳动合同的离职是否有补偿没签劳动合同主动离职有补偿吗?有补偿不建议主动离职。主动提出辞职用人单位是不给经济补偿金的，但是没有签订劳动合同，劳动者可以去劳动监察部门反应情况，如果协商不一致可以去劳动仲裁委员会申请仲裁。《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致...

·疫情上班工资怎么算？
疫情上班工资怎么算疫情期间上班工资要按劳动法的规定和合同约定进行发放。二、疫情期间上班工资发放的依据人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知1、对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政...

·退休是终止劳动关系了吗？
对于很多工作了一辈子的职工来说，退休是最不愿面对的事情，所以达到退休年龄还留在原工作岗位上的不在少数，而对于企业来说老职工比新人技术熟练，且不用再承担五险一金也是件很划算的事情，但是老职工又很疑惑退休是终止劳动关系了吗，我们来看一下相关规定。退休是终止劳动关系了吗? 一、我...

·干工程工作可以随时辞职吗不可以的。
干工程工作可以随时辞职吗不可以的。 1、员工提前30天以书面形式通知单位即可解除劳动关系，否则属于违法解除。 2、如无符合劳动法规定的况业限制协议及服务期协议，员工离职均不能收取违约金。 3、如员工违法解除劳动合同，单位有证据证明造成了经济损失，可以另行主张赔偿。 ...

·工伤鉴定赔偿后工伤复发怎么办？
复发后，由工伤基金承担治疗费用。如果没有购买工伤保险基金的话，那么则由用人单位来承担。《工伤保险条例》第三十条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工...

·浙江省水利工程质量检测实施办法规定是什么?
浙江省水利工程质量检测实施办法规定是什么？我国开发利用水利工程主要目的为灌溉田地、防止洪灾、各方面的供水排水和发电。任何建筑建设工程都需要在竣工时进行质量检测。不仅要求能够正常使用，坚固耐用和美观也在要求之列。水利水电工程根据国家规定检测质量和监督，质量等级分为优良和合格，由...

·解除劳动合同怎么办理,有哪些程序?
解除劳动合同往往涉及到一方或者多方的利益选择，如何正确办理解除劳动合同，有效地办理解除劳动合同的手续对当事人的权利保护至关重要，接下来，由我们给您介绍一下解除劳动合同的办理及其相关内容。一、劳动合同解除的概念劳动合同的解除，是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双...

·聘请退休人员劳动合同是否需要？
聘请退休人员劳动合同是否需要？退休人员不需要签订劳动合同，因为退休人已退出工作岗位，不再具有法律意义上的劳动主体资格，即不再具有建立劳动关系的主体资格。退休人员中有的身体尚好，本人自愿用人单位需要，是可以从事一些力所能及的工作的，被用人单位聘用后可与其签订劳务合同，建...