盐城工伤认定去哪里，认定流程是怎样的？

常州律师网 www.cz64.net

  由于工伤认定的结果是具有法律效力的，故而不少职员受伤后，若用人单位以各种理由不支付职员一定的经济赔偿金，职员是可以到的当地有权受理工伤认定请求的地方，提出进行工伤认定的请求的。需要注意的是，职员只能到个有权受理机关提出认定请求，否则其认定结果是不会发生效力的，在盐城工作的朋友，你们是否知道盐城工伤认定去哪里呢?

一、盐城工伤认定去哪里

办理地点：

盐城各区县市的社会保障部门

盐城市社会保险基金管理局地址一览：

1、盐城市劳动和社会保障局

地址：文港北路18

电话：(0515)88200822

2、盐城市亭湖区劳动和社会保障局

地址：黄海东路8

电话：(0515)88243729

3、盐城市人力资源和社会保障局

地址：亭湖区江苏省盐城市解放南路178号

电话：(0515)88198409

4、盐城市亭湖区人力资源和社会保障局

地址：建军东路180号

电话：(0515)66691286

5、盐城市盐都区人力资源和社会保障局

地址：毓龙东路20号

电话：(0515)88334469

6、滨海县劳动和社会保障局

地址：府前路滨海县城市管理局(滨海县人民政府安全生产委员会办公室西南)附近

7、阜宁县人力资源和社会保障局

地址：上海路158

8、滨海县人力资源和社会保障局

地址：人民中路170

9、阜宁县劳动和社会保障局(城河路)

地址：城河路

10、阜宁县劳动和社会保障局(大关南路)

地址：上海路158号

电话：(0515)87386312

11、盐城经济技术开发区人力资源和社会保障局

地址：江苏省盐城市松江路18号

电话：(0515)68821808

12、响水县人力资源和社会保障局

地址：双园路98号附近

电话：(0515)86865194

13、建湖县劳动和社会保障局

地址：市民广场北巷8

电话：(0515)86215443

14、射阳县人力资源和社会保障局

地址：人民南路35号

电话：(0515)82323085

15、大丰市人力资源和社会保障局

地址：幸福东大街8

电话：(0515)83928869

14、东台市劳动和社会保障局

地址：海盐路21号

电话：(0515)85222618

二、办理流程

(1)申请

单位社保经办人员持上述材料到当地社保部门提出申请;

(2)审核

社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提交的材料进行审核;并出具《工伤认定申请受理决定书》或者《工伤认定申请不予受理决定书》;

(3)受理

工伤认定申请人提交的申请材料符合要求，属于社会保险行政部门管辖范围且在受理时限内的，社会保险行政部门应当受理;

(4)核实

受理工伤认定申请后，可以根据需要对申请人提供的证据进行调查核实;

(5)认定

社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。

由以上信息，我们可以看出，盐城需要做工伤认定的，需要到各社会保障局提出认定请求，这也就回答了盐城工伤认定去哪里这个问题，需要注意的是，即使在同一座城市，属于不同县市的居民在需要做工伤认定时，是需要向不同地理位置的保障局提出工伤认定的请求的。

·司法鉴定能规定误工时间吗
      您对于司法鉴定可能并不陌生，有的人可能申请过司法鉴定。司法鉴定能够鉴定的对象很多，但是您知道司法鉴定能规定误工时间吗，对于误工时间的在司法鉴定中也是有说明的，导致误工的也要按照标准做出一定的赔偿的，但是误工赔偿的具体标准是什么，可以到下文了解。司法鉴定能规定误工时间吗司法鉴定能规...

·国家事业单位加班工资是多少？
      国家事业单位加班工资是多少?1、事业单位编制人员，适用《中华人民共和国公务员法》，不适用《中华人民共和国劳动法》，《中华人民共和国公务员法》规定公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休，所以事业单位编制人员节假日值班没有加班费。2、事业单位编制外人员，即与事业单位建立劳动...

·元旦加班工资如何计算，有哪些法律依据？
      元旦作为一个比较重大的节日是我们休闲娱乐放松的节日，我国劳动法对元旦月作为法定节假日。但有些岗位不得不加班，为了保证人民的正常生活或企业的在正常运转。那元旦加班工资如何计算呢，我们就这一问题为您详细的翻阅了劳动法，以元旦为例为您进行解读。元旦加班费算法元旦加班可以拿到多少加班费?...

·工地工人自然死亡赔偿规定是什么？
      工地工人自然死亡赔偿规定是什么?工地上工人死亡应该由接受劳务一方承担侵权责任，具体赔偿的项目包括有医疗费用，误工费用，还有丧葬费用。《中华人民共和国民法典》(2021年1月1日生效)第一千一百九十二条 【个人劳务关系中的侵权责任】个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损...

·没有劳动合同怎么证明劳动合同到期是如何处理的
      劳动合同是维护自己合法权益的一种凭证，它不仅可以使我们维护好自己的合法权益，而且也能减少用人公司的后顾之忧。但此刻有人就问了，劳动合同如此重要，没有劳动合同怎么证明劳动合同到期。既然是问题，就一定能找到解决问题的方法。接下来，就来跟您聊聊相关的知识，希望我们的回答对您能有所帮助，...

·如果工伤事故责任在伤者还可以赔偿吗？
      如果工伤事故责任在伤者还可以赔偿吗?在工伤事故认定中是不考虑事故责任方的，只要发生事故是属于工伤范畴内的，符合《工伤保险条例》规定条件，那么即可认定为工伤，并获得赔偿。依据《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到...

·如何处理改建公路工程质量风险问题？
       众所周知，公路是关系到人们的出行和城市的发展的一个重要的公共基础设施。但是随着社会经济的不断飞速发展，一些早期建设的公路和一些质量较差的公路，已经不再符合人们出行和城市发展的需要，这时就十分需要国家改建公路来适应发展需求。伴随而来的“如何处理改建公路工程质量风险”这一问题也显得...

·劳动合同解除怎么可以拿到补偿金?
      劳动合同解除怎么可以拿到补偿金? 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;...

·一、员工辞职了公积金怎么办?
      一、员工辞职了公积金怎么办? 1、因为离职，那么原单位会将您的住房公积金账户进行封存，就是说你的公积金已经停缴。 2、若您在新单位建立了住房公积金账户，可以办理住房公积金账户转移手续，将住房公积金转到新单位的账户中。 3、若您未落实新单位或新单位未建立住房公积金账户的，可将...

·劳务派遣合同给用先仲裁在诉讼是否符合法律的规定？
       在日常生活当中，我们国家关于劳动方面的争议纠纷还是比较多的，如果发生劳动争议的话，那么大多数人都会选择仲裁或者诉讼，这两种途径都是法律所允许的，当然它是存在着一个先后问题，很多人都想要了解一下劳务派遣合同给用先仲裁在诉讼是否符合法律的规定? 一、劳务派遣合同给用先仲裁在诉讼是...

·装修工程补充协议范本怎么写？
      装修工程补充协议范本怎么写？ 装修工程补充协议即是对原本合同的变更或补充，如若原来合同中的协议与补充协议有冲突，应以补充协议为准。除非合同中写明不得改换的才不具有法律效应。由此可见装修工程补充协议的重要性不亚于原合同。下面我们给您带来一个装修工程补充协议范本。 装修工程补充协议...