13115062590 18921344401
律师团队
>>
  • 常州律师姜律师
  • 常州律师朱律师
  • 常州律师叶律师
  • 常州律师章律师
业务范围
>> 
提供常州市区、新北区、天宁区、钟楼区、武进区、溧阳、金坛区及周边地区专业法律服务,免费解答法律问题,处理婚姻家庭纠纷、房产纠纷、公司投资、经济合同、知识产权、刑事犯罪辩护等。
律师在线
>> 

擅长领域
>> 
 您的位置:首页 > 正文
 

工程索赔意向通知书怎么写 一、工程索赔意向通知书 致:?


常州律师网 www.cz64.net


  工程索赔意向通知书怎么写

一、工程索赔意向通知书

致:????????? 监理部

根据合同要求,我项目部于????????? 年????????? 月????????? 日第一批人员进点,并立即组织人员、设备进场,开展营地建设及施工前期准备工作。由于以下原因造成我部无法按计划进行施工:

????????? 年????????? 月????????? 日监理向我部提交测量控制点????????? ,我部随即对施工区地形进行了复测,但随后被监理通知该控制点不能使用,我部又等待监理提供准确控制点,至????????? 年????????? 月????????? 日监理再次向我部提交测量控制点。期间我部完成了施工区地形复测、设计图绘制、部分营地场平工作,发生了如下费用及损失:

1、工期延误;

2、管理人员费用;

3、企业管理费、现场经费及资金利息的多余支付以及开工期间可赢利润。

以上发生的损失,按照合同文件第十九条承包商权利,请业主、监理对我部上述发生的工期及费用给予合理补偿。

此致!

????????? 工程建设管理部

????????? 年????????? 月????????? 日

二、索赔的程序

(一)索赔的提出

1、索赔意向书

承包商如要对相应事件进行索赔,他应在索赔事件发生后的28天内,向雇主和工程师提交索赔意向书,目的是要求雇主及时采取措施消除或减轻索赔起因,以减少损失,并促使合同双方重视收集索赔事件的情况和证据,以利于索赔的处理。

2、索赔申请报告

承包商在发出索赔意向书后28天内,应向工程师提交索赔申请报告,其内容一般应包括索赔事件的发生情况与造成损害的情况,索赔的理由和根据、索赔的内容与范围、索赔额度的计算依据与方法等,并应附上必要的记录和证明材料。

如果索赔事件影响的延误时间较长,则承包商还应向工程师每隔一段时期提交中间索赔申请报告,并在索赔事件影响结束后28天内,向雇主和工程师提交最终索赔申请报告。

(二)索赔的处理

(1)工程师收到索赔意向书后,应及时核查承包商的当时记录,并可要求承包商提交全部记录的副本。此外,工程师还应及时调查收集事件有关情况。

(2)工程师在收到索赔申请报告或最终申请报告后42天内,应进行审核报告,认真研究和核查承包商提供的记录和证据,必要时可向承包商质疑,要求答复。工程师处理时应分清合同双方对事件应负的责任,分析承包商所提供索赔额度计算方法的合理性与准确性,作出判断并提出初步的处理意见,并与雇主和承包商协商后作出决定。

(三)索赔的支付

雇主和承包商在收到工程师的索赔处理决定后,应在14天内向工程师作出答复是否同意。若双方均同意工程师的决定,则工程师应在收到答复后14天内,将确定的索赔金额列入当月付款证书中予以支付。

(四)端的处理若雇主和承包商双方或其中的一方不同意工程师的索赔处理决定,则可以提请争端调解组评审解决或提出仲裁或提出诉讼。

并说明由于该客观事实造成了什么样的不良影响,然后说明自己希望得到怎样的赔偿。所有需要得到赔偿的情形都需要按照索赔的程序要求对方赔偿自己的损失。


·建筑防水工程质量验收规范 建筑工程经常会遇到各种因素的干扰
      建筑防水工程质量验收规范 建筑工程经常会遇到各种因素的干扰,例如地下水的侵蚀、雨水的渗漏,因此,做好建筑物防水工程非常重要,有利于延长建筑物的使用寿命,避免给您的使用造成影响。要想做好也应当有相关的规范,保证工程质量。下面为您介绍《建筑防水工程质量验收规范》的内容。 ?建筑防...


·最高人民法院工伤保险条例解释有哪些?
      最高人民法院工伤保险条例解释有哪些? 在生活中,我们难免会遇到受伤的情况,尤其在许多高危的工作中,工伤有时无法避免,那么许多人就会关心工伤的鉴定时间多长,赔偿金额是多少等问题,其实工伤鉴定和赔偿有严格的法律规定,下面就看看最高人民法院工伤保险条例解释有哪些? 第一条 人民法...


·无证驾驶发生事故能认定工伤吗?
      无证驾驶发生事故能认定工伤吗? ?一、无证驾驶发生事故能认定工伤吗? 在一般情况下,工伤认定实行的无过错原则,也就是说即使劳动者在主观上存在一定程度上的过错,也不影响对其的工伤认定。 在某些特殊情况下,由于劳动者的主观恶性比较大,才不得认定为工伤或者视同工伤。 不得认定为...


·工伤员工被辞退的就业补助金标准是多少
      工伤员工被辞退的就业补助金标准是多少?工伤员工被辞退的的就业补助金以当地职工平均工资为基数,按照伤残等级和解除、终止劳动关系时的年龄,分别发给 1-36个月的一次性伤残就业补助金,根据《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享...


·一、公司没有签订劳动合同赔偿标准是多少?
      一、公司没有签订劳动合同赔偿标准是多少?用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍工资。1、用人单位拒绝与劳动者签订劳动合同的,用人单位应当赔偿劳动者双倍工资。2、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单...


·一次性解除劳动合同个税如何计算
      一次性解除劳动合同个税如何计算 按职工在本企业的工作年限数(超过12年的按12计算)进行平均计算,以其商数作为个人的月工资薪金收入计征个人所得税。如果商数小于工资薪金个人所得税的费用扣除标准(内籍人员3500元/月,外籍及港澳台人员4800元/月),则无需纳税。 根据《关...


·员工被鉴定上工伤什么待遇?
      员工被鉴定上工伤什么待遇?(一)在医疗期间享受如下待遇:1、工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。2、工伤职工需要住院治疗的,由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的,所需交通住宿费用由单位按照职...


·劳动法工伤9级如何进行赔偿?
      劳动法工伤9级如何进行赔偿?劳动法工伤9级的赔偿标准根据《工伤保险条例》第三十七条规定,工伤职工鉴定为九级伤残的,享有以下待遇:1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资2、本人提出解除合同或者劳动合同期满终止的,按照所在省、直辖市、自治区规定的标准,由工伤保险基金支...


·根据我国劳动法的规定入职三天没签合同离职是否可以?
      我国的劳动法规定了许多维护劳动者的一些合法的权益。在我们的现实生活中,劳动法对于劳动者入职的相关事项也做出了规定,很多劳动者刚工作了几天就离职了,那么,根据我国劳动法的规定入职三天没签合同离职是否可以?那么,接下来我们将为您详细的介绍一下相关的知识。 一、根据我国劳动法的规定入...


·一、企业解除劳动合同日期以什么为准?
      一、企业解除劳动合同日期以什么为准? 以公司出具的解除劳动合同证明上的日期为准。 兹有本单位职工____________,性别_____,年龄_____,住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__...


·工程质量不合格定义是什么?
      工程质量不合格定义是什么? 一、工程质量不合格定义是什么? 根据国际标准化组织(ISO)和我国有关质量、质量管理和质量保证标准的定义,凡工程产品质量没有满足某个规定的要求,就称之为质量不合格。 二、质量不合格后果 1、施工单位对施工中出现质量问题的建设工程或者竣工验收不合...


首 页 | 律师简介 | 服务领域 | 法律顾问 | 联系我们
Copyright © 1999-2022 常州律师网 All rights reserved.
律师热线:13115062590 18921344401