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劳动工伤法律知识:

  •   很多职工在受到工伤之后是需要及时接受治疗的,关于工伤的待遇在工伤保险条例当中有了完整的规定,企业不能在职工的医疗期之内要求职工工作或者离职,因为这是违反法律的行为,关于职工在工伤停工留薪期的待遇很多人不知道,接下来让我们来告诉您有关的规定。一、职工在工伤停工留薪期的待遇?《工伤保险条例》第三十三条 职

  •   一、合肥工伤赔偿标准的参考依据是什么?(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明,报经办

  •   八级工伤鉴定标准八级工伤鉴定标准包括:双足部分肌瘫肌力4级;单足部分肌瘫肌力≤3级;脑叶切除术后无功能障碍;符合重度毁容标准之一项者;面部烧伤植皮≥1/5;面部轻度异物沉着或色素脱失;双侧耳廓部分或一侧耳廓大部分缺损等更多内容。二、工伤伤残鉴定程序1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤

  •   劳动者在用人单位工作时,总是会有受伤的风险,员工在工作期间可能工作的性质,或者一些其他意外的原因从而使身体受到伤害的,被认定为工伤,并且单位发现之后应及时送往医院医治。并且应该带相应的资料到相应的机构进行工伤认定。那么没级别的工伤怎么赔偿?一、工伤的鉴别方法工伤是相对于非因公负伤而言,是因公负伤

  •   一、工伤工资是基本工资吗?工伤工资是基本工资。依据《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长

  • ·工伤护理费能报销吗,怎么报销
      工伤护理费能报销吗,怎么报销职工在工作时间或范围内受伤的话,如果被认定为工伤,那么就可以获得相应的工伤赔偿。这其中就包括了医疗费、伤残津贴、护理费等等。那么其中的工伤护理费能报销吗,怎么报销?可能很多人不了解,下面我们为您做介绍。一、工伤护理费能报销吗,怎么报销工伤护理费能报销,根据工伤赔偿的相关法律规定,工伤职工的护理费


  •   对于肌肉劳损算不算工伤?一、对于肌肉劳损算不算工伤?是否算工伤要进行认定了之后才能知道。《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

  •   由于在我国劳动市场上广泛存在着各种高危作业,故而企业职员在工作中早造成工伤的情形是经常发生的。根据我国相关法律的规定,在受伤后,企业职员若想的到企业单位的经济补偿,需要先做工伤鉴定,若出现工伤鉴定结果公司不服怎么办?一、工伤鉴定结果公司不服怎么办?申请鉴定的单位对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴

  •   工伤认定不了该怎么办工伤不能认定的,有关单位或者个人可依据《工伤保险条例》第55条相关规定依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。工伤不能认定的,有关单位或者个人可依据《工伤保险条例》第55条相关规定依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼《工伤保险条例》第五十五条 有下列情

  •   工人干活受伤的,家属可以代理其申报工伤。正常来说,从工人家属提出申请到拿到工伤认定书,也就是一个月的时间。在工伤认定书中,会写清工伤过程、是否认定工伤的结论等。拿到认定书后,下一步就是伤残评级。那么,劳动局发的工伤认定书会过期吗?下面我们就给您分析下这个问题。一、劳动局发的工伤认定书会过期吗?工伤认

  • ·劳动仲裁撤诉后能否再申请?
      劳动仲裁撤诉后能否再申请?劳动仲裁撤诉后能否再申请??可以。“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,撤诉后,劳动者可以再申请劳动仲裁。但是劳动者申请仲裁,已过仲裁时效,用人单位可以援引仲裁时效抗辩,而使劳动者部分主张不被支持。”劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算


  •   一般情况下,很多事情都是需要走规定好的程序的。当在职员工受工伤时,也要走相应的工伤认定程序,但是,完全走完这个程序是需要时间的,有些伤情严重的职员若是还未领到工伤认定书,那么,工伤认定还没下来能回家休养吗?关于此问题的答案,随我们来看看吧!工伤职工家在本地的,可以回家休养受伤之后,如果用人单位和劳

  •   工伤鉴定怎么才算自动放弃?当事人和单位双方协商后,当事人可做出放弃决定。双方应在放弃证明中明确写出相关信息,表明放弃意愿。工伤认定结果并未认定为工伤后,也可放弃复议。提醒:工伤鉴定结果为专业结论,鉴定后可获得经济补偿金和一次性伤残补助金,要通过合法的途径争取自己的权益。一、申请期限相关法规事故发

  •   可以。如果没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时

  • ·工伤轻伤赔偿标准是什么?
      劳动者在劳动中所受的伤就叫做工伤,劳动者受工伤用人单位是需要进行相应赔偿的。按照受伤程度不同工伤可分为轻伤和重伤,不同类型的工伤有不同的赔偿标准。那么工伤轻伤赔偿标准是什么呢?下面就让我们为您做相关介绍。工伤轻伤赔偿标准:(一)职工工伤治疗、医疗期间的待遇1、工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、


  •   用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 二、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,

  •   北京市职工工伤鉴定的程序是怎样的?1、受理病、伤、职工医疗终结后确需进行劳动能力鉴定的,由职工提出申请,企业填写《劳动能力鉴定、确认申请表》,经企业劳动鉴定机构审定提出意见并加盖公章后,每月10日前报市劳动能力鉴定委员会办公室。经初审,劳动能力鉴定材料齐全的,劳动能力鉴定委员会办公室随机抽取有关医疗专

  •   辞退工伤员工的赔偿有哪些根据《劳动合同法实施条例》第23条规定:“用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的,除依照《劳动合同法》第47条的规定支付经济补偿外,还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。”因此,要是用人单位辞退工伤员工,首先需要按照《劳动合同法》中的规定,支付工

  • ·伪造、变造、转让金融机构经营许可证、批准文件罪
      伪造、变造、转让金融机构经营许可证、批准文件罪,是指违反国家金融管理法规,非法伪造、变造、转让商业银行、证券交易所、期货交易所、证券公司、期货经纪公司、保险公司或者其他金融机构经营许可证或者批准文件的行为。

    ·私分罚没财物罪
      

    ·过失损坏武器装备、军事设施、军事通信罪
      

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    劳动工伤法律咨询:

    ·工伤保险,具体事宜电话或者见面沟通
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    ·工伤左膝股直肌断裂属于几级伤残?要求赔偿多少
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    ·等取保候审解除后劳动仲裁会超过时效吗?
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    ·下班回家电瓶车单车事故可以工伤认定吗
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    ·这对工伤认定会有麻烦吗,我在厂里出现了工伤现在申请仲裁需要个工伤证明那个证明有什
      我在厂里出现了工伤现在申请仲裁需要个工伤证明那个证明有什么要求吗?证明是写几句话证明说是在厂里出现的工伤还是按照表格形式出证明我在厂里工作将近3个月朋友介绍进来的当初我来的时候没有说什么适用期啊这对工伤认定会有麻烦吗

    ·请问蔡律师因工伤事务请您代理,您这费用怎么收?
      请问蔡律师因工伤事务请您代理,您这费用怎么收?

    ·我父亲工伤鉴定一级伤残完全不能自理回家又长病药费谁来报销
      我父亲在煤矿工作。在上班时发生事故,2007年发生的2009年鉴定一级伤残完全不能自理。他们让我们回家了,现在在煤矿家属区住这。可是现在他躺在床上不能动,经常感冒到厂里的医院去拿药还要自己花钱。2010年8月他老是咳嗽去县医院检查是肺炎,需要住院像我父亲这样的

    ·拖欠工资,不合法,不合法,可以申请劳动仲裁维权
      不合法,可以申请劳动仲裁维权

    ·工伤小腿骨折一般赔偿多少,住院费给交一万多了,根本没啥大问san
      工伤小腿骨折一般赔偿多少,住院费给交一万多了,根本没啥大问san工伤小腿骨折一般赔偿多少,住院费给交一万多了,根本没啥大问888058

    ·束律师:我右手食指末瑞工伤鉴定十级伤残,单位买的是人寿意外险
      束律师:我右手食指末瑞工伤鉴定十级伤残,单位买的是人寿意外险,又没有社保险。请问能得到多少赔偿?

    ·请问工伤职工退休后住院治疗护理费谁出?
      请问工伤职工退休后住院治疗护理费谁出?

    ·我在景福煤业上班,出了工伤,老板不给看病了,我想微托律师。
      我在景福煤业上班,出了工伤,老板不给看病了,我想微托律师。

    ·请问你是和顺劳动仲裁委员吗
      请问你是和顺劳动仲裁委员吗

    ·劳动工伤,我爸爸在工厂干活时
      我爸爸在工厂干活时,被在工厂搬运货物的的叉车,压到了前脚掌。造成三根脚趾骨折。现在刚动完手术。请问一下,要进行工伤认定和鉴定是不是非得静养一两个月等到脚上钢板拆除了,医院出据证明了,才能到劳动部门进行。

    ·工伤工资计算,你好,你好,我在电缆厂上班,有一年多了在今年8
      你好,我在电缆厂上班,有一年多了在今年8月8在厂里修理机器时把手脚都烫伤了。后到安医第一附院治疗。但是治疗后手脚上有明显疤痕,同时在治疗时我不能自我移动。而且按照工伤赔偿标准,我属于十级伤残现在我想知道我的工伤赔偿包含哪些?工伤期间的工资怎么计算?(2010年

    ·劳动工伤,工伤后,工伤后,劳动仲裁结果不服。
      工伤后,劳动仲裁结果不服。

    ·咨询退休年纪8级工伤赔偿待遇
      我爸60岁,工伤鉴定8级,出工伤前没到退休年龄,请问可以赔偿多少钱

    ·关于工伤问题,我的具体情况是这样的我在公司组织的活动中摔伤造成骨折药费都是自己垫
      我的具体情况是这样的我在公司组织的活动中摔伤造成骨折药费都是自己垫付的公司刚开始说给报销现在又说不给报了我刚上班还没公司签署劳动合同并且我是以劳动派遣的方式去那家公司的我想问问如果我想告公司是不是连那个派遣的劳务公司一起告还是单告一方请专家帮忙解答

    ·工伤赔偿 工伤鉴定
      我是在工地上干活的   没跟公司签合同   受伤算工伤不 ?左手中指指甲下面关节处断下来了   能评几级伤残

    ·上班工作中意外造成腰椎间盘突出能算工伤吗?几级
      上班工作中意外造成腰椎间盘突出能算工伤吗?几级

    ·工伤理赔,1、工伤鉴定一般多久能够审批完成、审批完成之后公司是否应当立即对鉴定结
      1、工伤鉴定一般多久能够审批完成、审批完成之后公司是否应当立即对鉴定结果给予赔偿?2、如果公司发生工伤事件公司应该在员工受伤期间付清营养费还是要等工伤鉴定结果出来之后再和工伤赔偿一起赔付?3、假如够不上工伤等级那么受害人所能得到的赔偿有哪些?

    ·工伤鉴定后解除了劳动合同,请问一下对于工龄工资有没有什么补偿?
      工伤鉴定后解除了劳动合同,请问一下对于工龄工资有没有什么补偿?

    ·周律师你好,我是19年3月份受了工伤,20年9月签定为9级,
      周律师你好,我是19年3月份受了工伤,20年9月签定为9级,现在和老板关于赔偿金额有争议,请问我现在该怎么办?

    ·公积金和保险不能申请仲裁,可不可以去司法部门起诉呢
      公积金和保险不能申请仲裁,可不可以去司法部门起诉呢去司法部门要什么样的取证资料呢

    ·没有签新的合同,仲裁员说可以按照新的合同处罚劳动者,只要新合同不违反劳动法却可以
      没有签新的合同,仲裁员说可以按照新的合同处罚劳动者,只要新合同不违反劳动法却可以按照没有签过的合同处理问题?

    ·双倍工资赔偿劳动仲裁争议
      渝中区劳动仲裁委正在审理当中,期间也调解过双方都没有协商成功。就是因为我本人出示的工资证明材料是每月2400元一月,只是被申请人【原单位】代理律师不于认可。单位出示的是1000元一个月。单位发放工资分两次,每月10号领取1000元工资,每月25号又发放1400

    ·是要求撤消仲裁吗?,对方不服劳动仲裁结果
      对方不服劳动仲裁结果,向法院提出诉讼,是要求撤消仲裁吗?另一方该怎么办?“如果非终局裁决,则向基层法院起诉。”是要求撤消裁决吗?

    ·有残疾证二级和工伤八级,可以提前退休吗今45女
      有残疾证二级和工伤八级,可以提前退休吗今45女

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