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劳动工伤法律知识:

  •   深圳工伤认定多久人社局应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。并自工伤认定决定作出之日起20日内,将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工(或者其近亲属)和用人单位,并抄送社会保险经办机构。rr人力资源和社会保障部r《工伤

  •   仲裁裁决第三人权利救济问题是怎么处理的?可以直接起诉处理,第三人对仲裁裁决书确定的执行标的物主张权利,可以在知道或者应当知道仲裁裁决作出之日起3个月内,向仲裁机构所在地的中级人民法院申请撤销或申请不予执行。案外人首先提出执行异议被驳回后,法院根据《仲裁法》第58条第三款“人民法院认定该裁决违背社会公共利

  •   工伤保险的理赔流程是什么一、工伤保险的理赔流程是什么工伤保险的理赔流程一般如下:1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。2、如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证

  •   一、派遣工工伤误工费谁赔偿?首先,《劳动合同法》规定,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。也就是说,尽管杨某是在作为用工单位的企业上班,但劳务公司才是她真正的用人单位,劳务公司必须承担为她办理工伤保险的法定义务,其未能依法履行,自然也就必须承担按工伤保险待遇项目和标准支付费

  •   不服仲裁劳动关系时效的规定是什么?最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释正2001)14号)第3条规定:劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第82条的规定,以当事人的仲裁申请超过60日期限为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理;对确已超

  •   离职之后是可以进行劳动仲裁的,根据《劳动合同法》规定,只有在劳动者违约提前解除劳动合同的,才需要缴纳培训费,被公司辞退属于公司方违约提前解除劳动合同。可以在办理完离职手续前提前向劳动仲裁部门提请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条?中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议

  • ·职工工伤赔偿有效期是多久 一、职工工伤赔偿有效期是多久?
      职工工伤赔偿有效期是多久一、职工工伤赔偿有效期是多久?工伤鉴定结果出来后赔偿有效期是一年。一年内申请赔偿,否则就过了诉讼时效。一旦过了一年期限,再要求赔偿,就没有法律依据了,你可以在一年之内向法院提起诉讼,让法院判决公司赔偿。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。


  •   发生了工伤,实属不幸,但是连工伤赔偿都因为没有主动申请而错过是更不幸的。具体赔偿金额是根据伤残级别和实际花费等因素决定的。赔偿项目有很多,包括医疗费和营养费。并且每年每个省份都会有新的工伤鉴定赔偿政策。对于深圳2018年十级工伤伤残鉴定赔偿是什么?我们在下文中将为您进行解答。一、鉴定赔偿十级工伤保险待

  •   职工再次发生工伤的待遇是什么?职工再次发生工伤享有第一次工伤的相同待遇,不过如离职时(未退休),一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定(按照当地工伤保险条例对待)。劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者遭受工伤,经鉴定为伤残,劳动者持续工作后由遭受工伤,职工再次

  •   当我们身受工伤时,需要所在的单位对员工进行申请工伤鉴定,或者家属自行解决,受了工伤后做申请鉴定更有利于工伤赔偿,那么工伤鉴定时注意什么东西,在工伤赔偿时该提交哪些材料?以及在申请过程中的注意事项,我们详细的总结了一下,希望对你有帮助:提出工伤认定申请应当提交下列材料:?(一)工伤认定申请表;(二)与用人

  •   法律上什么是工伤能力鉴定从法律上看,劳动能力鉴定是劳动者因工伤或非因工负伤以及患病后,劳动鉴定机构根据国家鉴定标准,运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。所以,当劳动者发生工伤,经治疗伤情相对稳定后,存在残疾、影响劳动能力的,可以申请劳动能力鉴定,

  •   工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。由于全国各地区经济发展情况不同,年度人均收入等数据存在差异,各地区的工伤赔偿标准也是不一样的。那

  • ·确定劳动关系劳动仲裁有哪些规定?
      确定劳动关系劳动仲裁有哪些规定?用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。


  • ·工伤认定时间多长才能作出结果
      经过专业的认定,一旦确定劳动者在工作过程中受到的人身损害属于工伤的话,那之后才能按照工伤事故的规定进行处理,受伤劳动者也才能依法享受到相应的工伤待遇。不过实践中,提出了工伤认定申请之后,通常工伤认定时间多长才能作出结果呢?我们一起在下文中进行了解吧。一、工伤认定时间多长才能作出结果60天作出工伤认定决定,所以工伤认定书


  •   认定工伤要符合《工伤保险条例》第十四条的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的。

  •   申请劳动争议仲裁就是一方当事人向劳动争议仲裁委员会提出要求对争议事项进行仲裁审理的书面申请。1、劳动争议申请仲裁的时效一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。2、该仲裁时效可中止、中断;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。3、劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬

  •   一般在正常情况下,员工是不会接触到工伤鉴定这样的事宜的。如果在拿到工伤鉴定结果书以后,确定了自己的工伤等级程度,那么对于员工来说接下来最重要的事情就是工伤赔偿的事业。不管用人单位是否配合,这些工伤赔偿都是自己理所应得的。下面我们为您介绍的就是在我国工伤鉴定后去哪里办理赔偿?在我国工伤鉴定后去哪里办理

  •   一、工伤认定考勤证明怎么提供?申请工伤认定的考勤记录,由用人单位提供,一般情况下,受伤职工的考勤记录要求有当天和伤前十天以上同班次参考记录时间。用人单位用IC卡、指纹、刷脸记录考勤的,直接在人事考勤系统中导出打印并加盖单位公章即可;打纸卡记录考勤的,提供纸卡复印件并加盖单位公章即可。二、申请工伤认定

  • ·强迫卖淫罪
      

    ·抗税罪
      抗税罪,是指负有纳税义务或者代扣代缴、代收代缴义务的个人或者企业事业单位的直接责任人员,故意违反税收法规,以暴力、威胁方法拒不缴纳税款的行为。

    ·暴力干涉婚姻自由罪
      暴力干涉婚姻自由罪,是指用暴力手段干涉他人结婚自由或离婚自由的行为。刑法第257条规定:“以暴力干涉他人婚姻自由的,处二年以下有期徒刑或拘役。犯前款罪,致使被害人死亡的,处二年以上七年以下有期徒刑。”

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    劳动工伤法律咨询:

    ·我大哥工伤大腿骨头断了能评几级工
      我大哥工伤大腿骨头断了能评几级工

    ·公司不按照规定给上保险,签合同,如何申请仲裁
      公司不按照规定给上保险,签合同,如何申请仲裁

    ·工资拖欠,申请仲裁,可以代理吗
      工资拖欠,申请仲裁,可以代理吗

    ·我在景福煤业上班,出了工伤,老板不给看病了,我想微托律师。
      我在景福煤业上班,出了工伤,老板不给看病了,我想微托律师。

    ·工伤七级赔偿标准是 什么
      工伤七级赔偿标准是什么

    ·属不属于工伤 应赔偿我多少合理
      我(21岁未婚)在无锡一家4S汽车维修店里工作,今年是实习,10年11月26日上班时受伤了。右手中指上面一节半受伤。经诊断为严重的脱套伤。花了9000多元保住了手指(医生当时说可能要截掉)。现在我出院了,手指尚在恢复中。手指指甲甲床被破坏。日后指甲长不出来了,

    ·未签劳动合同用工 双倍工资赔偿 要有些什么证据 只有工伤裁决书可以嘛
      我父亲在工地上上班因工受伤经鉴定为10仲裁院仲裁了15466元给我父亲《因受伤时上班不到一个月所以按80每天一月22天赔偿7个月。我父亲是1月份到工地上班的仲裁院依法裁决解除劳动关系是同年11月。请问这种情况能要求双倍赔偿吗?

    ·我弟弟家婆妈在摘茶叶下午下班途中突然晕倒抢救无效死亡,算工伤
      我弟弟家婆妈在摘茶叶下午下班途中突然晕倒抢救无效死亡,算工伤吗。要请你帮忙

    ·十级工伤伤残应赔多少,我二十岁
      我二十岁,工资2800,今年八月份在工厂上班时不小心右手食指第一关节被伤,经治疗不能像以前那样弯曲,大约能弯十度,现在还不能写字

    ·因为工伤造成左胸四根肋骨断裂,请问能评几级伤残?如果一次买断大概能理赔多少?
      求解答!!!!!!

    ·工伤合同,10级工伤后,10级工伤后。家里有事提前30天要求辞职
      10级工伤后。家里有事提前30天要求辞职,但单位不批,伤残就业金也就拿不到。这样也是合法的吗?就一定有合同到期才可以离职吗?

    ·公积金和保险不能申请仲裁,可不可以去司法部门起诉呢
      公积金和保险不能申请仲裁,可不可以去司法部门起诉呢去司法部门要什么样的取证资料呢

    ·工伤鉴定是厂里办理还是个人办理啊 ?
      工伤鉴定是厂里办理还是个人办理啊?五级伤残大概应该赔偿多少呢?厂里只赔偿两三万,还值不值得打官司啊?

    ·农民工造桥工伤五级伤残赔偿款项及金额
      农民工造桥工伤五级伤残赔偿款项及金额

    ·单位工商营业执照还在申请办理中,受了工伤怎样赔?
      单位是新办的,一月签了劳动合同,合同上写着生效日期是2月1日,但实际上一月已经在工作了,还发了现金工资,1月底在工作中发生交通事故,请问工伤部分能要求用人单位赔吗

    ·工伤小脚趾骨折
      工伤小脚趾骨折

    ·工伤如何处理!找谁的责任
      申请工伤认定

    ·这样的事能算工伤吗?,我哥在下班途中被摩托车墥了请问这和厂里有关系吗?这样的事能
      我哥在下班途中被摩托车墥了请问这和厂里有关系吗?这样的事能算工伤吗?肇事者出了一部分钱,和厂里要负的责任有矛盾吗?

    ·2021年四月在工地受伤,老板不管,自己已经申请了工伤认定,
      2021年四月在工地受伤,老板不管,自己已经申请了工伤认定,认定为工伤,伤残鉴定结果为工伤十级,接下来我该怎么办?.

    ·在无锡经开区劳动仲裁,单位败诉,单位不履行赔偿,需怎么办,申
      在无锡经开区劳动仲裁,单位败诉,单位不履行赔偿,需怎么办,申请法院强制执行需要什么手续

    ·刘律师你好!合同里约定有争议要走仲裁,那仲裁的被申清人可以是
      刘律师你好!合同里约定有争议要走仲裁,那仲裁的被申清人可以是多个吗?仲裁和起诉对于原告有区别那?如果我到律所素简单咨询一下要收费吗?

    ·请问你是和顺劳动仲裁委员吗
      请问你是和顺劳动仲裁委员吗

    ·劳动争议仲裁开庭时间可否申请提前
      请问我父亲的劳动争议仲裁申请是12月20号左右递交的申请。我的仲裁申请是第二天递交的。我父亲的是通知1月25号开庭,而我的递交日期只差一天,开庭时间却安排了在过完年的3月9日开庭,我能否申请提前开庭。因为我在老家的外公检查出胃癌晚期,很快就要离开我们了我想回家

    ·几级残废,我朋友工伤导致
      我朋友工伤导致,腹部以下都不能动,属于几级残废

    ·工伤纠纷处理咨询
      家人在常州工地做瓦工,两三米的架子倒了,从架子上摔了下来,随后钢管和木板砸到腿上,导致小腿小骨断了,从脚踝通往膝盖的大骨断了好几节,还有地方碎了,工资230一天,现在在医院治疗,医生说大概要休息两年左右不能工作,具体要等手术后才能判断,像这样的情况要是打官司的

    ·本人在工作中受伤,单位说给上了工伤保险,各项手续都提供了,鉴定也做了,会不会是单
      本人在工作中受伤,单位说给上了工伤保险,各项手续都提供了,鉴定也做了,会不会是单位在骗我呢?

    ·工伤赔偿现在能不能拿到
      本人2007年在集团公司A企业中工作时受伤,2008年经过鉴定为9级工伤。2009年10月劳动关系转入B企业并在B企业中工作到现在。2009年时先是A企业解除劳动合同,同一天B企业办理劳动合同。当时A企业在解除劳动合同和B企业订立劳动合同时没有考虑有工伤存在。

    ·我我去年九月份出的工伤,老板以知托,十二月份做手术,康复五个
      我我去年九月份出的工伤,老板以知托,十二月份做手术,康复五个月,现在拍了核磁医生还叫做手术,老板不管了,我想微托律师。

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